岗位职责：

1．收集人力资源管理等相关的项目信息，；

2．根据客户的需求制作咨询方案；

3．负责管理咨询项目前期资料收集及数据统计汇总；

4．协助完成人力资源管理等咨询项目实施；

5．负责完成项目经理安排的其他工作任务。

任职要求：

1．大专及以上学历，人力资源管理相关专业；

2．熟练应用办公自动化软件，Word、Excel、PowerPoint等；

3．有较强的保密意识，工作责任心强、工作细致严谨；

4．具有良好的文字表达能力和沟通协调能力；

5．熟练掌握人力资源管理基础知识；

6．对管理咨询行业有一定认识和了解，具有较强的学习能力；

7．有人力资源管理咨询相关工作经验者优先。